近年来，孟津区退役军人事务局始终着眼服务全市经济社会发展大局，抓紧抓好促进退役军人就业这个最大的民生，设立台账、加强培训、建好平台、示范引领，促进退役军人高质量充分就业。走好“建”字步，摸清底数建台账。印制发放《就业创业十问》《技能培训及就业意向表》等问卷600余册，摸清退役士兵就业底数、求职需求、培训需求、创业需求等，形成岗位需求服务清单。根据每位退役军人特点分门别类建立就业创业信息台账，为精准服务奠定基础。截至目前，共建立台账330条。走好“提”字步，强化培训提技能。组建以退役军人致富带头人等群体构成的就业创业导师团队，围绕退役军人回归地方后的思想心态转变、免费技能培训、就业创业形势及相关优惠政策等方面进行宣教。目前，累计服务驻地官兵3000余人次，赠送各类宣传册2000余份。走好“扩”字步，建好平台扩岗位。走访调研区域内重点企业及各类培训机构，针对企业用工需求、人才保留、技能人才培养等问题交换意见。同时开展就业“1+N联合”行动，联合多部门举办专场招聘会。目前，共走访等企业70余家，向河南金彭、洛北重工等企业输送技术人才130余人次，联合区工商联、区人社局等部门鼓励支持民营企业吸纳退役军人60余人，输送退役军人入职辅警10余人，2023年累计向退役军人提供就业岗位3600余个。走好“领”字步，示范引领添动能。积极推动“退役军人就业创业示范基地”及“退役军人就业培训基地”的建设。对基地进行挂牌宣传，定点培训，逐步增强培训基地后备实力。截止目前，共计挂牌示范基地5家，累计为退役军人提供培训300余人次，取得国家级证书116人次。
